L'équipe : un interlocuteur, des experts
Stratégie et développement : Didier Hutin, un long parcours de dirigeant du secteur
Diplômé de l’ESSEC en 1975, après avoir assuré en Entreprise différentes fonctions opérationnelles et fonctionnelles dans le secteur des services, il découvre à l’occasion de ses déplacements professionnels le travail des ONG, et passe un an au Soudan en 1985 pour le compte de Médecins Sans Frontières et de la Croix Rouge.
La passion associative et humanitaire ne le quittera plus, et après différents emplois tant dans des PME que dans des organismes de conseil, il rejoint l’ONG Aide et Action en 1991.
Directeur des Programmes, il porte la gestion des projets menés à l’étranger et financés sur fonds propres au niveau de professionnalisme que les donateurs sont en droit d’attendre.
Après 5 ans de déplacements intensifs, il réoriente son parcours professionnel et prend successivement la Direction Générale de deux importantes associations du secteur médico-social, l’APEI de Douai puis l’AFIPAEIM à Grenoble. Il y mène pendant plus de 10 ans des actions de structuration et de développement, avec le souci éthique de l’efficacité.
Il a créé DHCM Développement Humain, Conseil et Management avec la volonté de mettre son expérience de Directeur Général d’organisme associatif et ses compétences au service des associations qui s’engagent dans la voie de la qualité et du développement et qui partagent ses valeurs : rien ne se fera sans valoriser l’humain.
Pour le joindre : mail didier.hutin@dhcm.fr ou mobile 06 80 15 77 17
Ressources humaines et recrutement : Yves Bailliet, 30 ans d’expérience RH
Études de Gestion, puis diplômé d’un Master Diagnostic Stratégique d’Entreprise à LYON III, Yves BAILLIET a choisi un parcours industriel au début de sa carrière. Il a assumé des fonctions de Responsable Formation, Responsable Production puis DRH dans des filiales de grands groupes.
Au cours de ces 11 années, il a appris, réfléchi et mis en place des plans d’accompagnement du changement des organisations dans le domaine RH, et ce, dans des contextes de croissance ou de restructuration.
Les phases de négociations avec les partenaires sociaux, les projets de Management à faire passer auprès de l’encadrement intermédiaire, et la mise en place légitime de la fonction RH auprès des Directions générales ont constitué l’essentiel de ses missions.
En 1989, il rejoint le Cabinet PROFIL en tant que Consultant, spécialisé dans le Management des Organisations, des Ressources Humaines et du recrutement.
Durant ces 10 dernières années, il a mis ses talents de recruteur et de formateur au service de nombreuses entités du secteur social et médico-social.
Yves BAILLIET a également suivi le cycle de formation de « Coach » par Alain CARDON certifié et agréé ICF. Aujourd’hui Associé du Cabinet, il participe à son développement, avec une motivation essentielle : mettre les Ressources Humaines au centre des réflexions stratégiques sur les évolutions d’organisation.
Le partenariat DHCM – Profil vous est présenté sur une plate-forme commune : www.economie-sociale-management.fr.
Organisation administrative et gestion des missions : Anne Persillon
Après une formation initiale de gestion, Anne PERSILLON a complété son cursus à l’Université Pierre Mendès-France de Grenoble par une licence en sciences de l’éducation. Elle rejoint l’équipe DHCM en octobre 2009, après avoir occupé des postes à responsabilité au sein de différentes entreprises de services.
Au Cabinet, elle est chargée de l’animation du réseau et constitue les équipes pluridisciplinaires d’Evaluation Externe. Elle est la correspondante des référents mission, et avec Didier HUTIN, valide les rapports avant édition et présentation par l’équipe d’évaluation, sur les aspects de l’homogénéité des sections et de la qualité d’édition.
Elle est également la correspondante des clients : chargée de l’élaboration des devis, du suivi administratif des missions, et de l’organisation de celles-ci en général.
Vous pouvez la contacter par mail : anne.persillon@dhcm.fr, ou par téléphone au 04 38 92 12 12.
